客服热线 :  400 168 0525
Service 全员生产维护

能力大小决定价值,圈子决定人生

日期: 2019-03-19
浏览次数: 67

一:近朱者赤,近墨者黑


能力很重要,它决定了你的价值,但是真正决定你命运的却是圈子。有时候你的能力如何并不是很重要,重要的是你认识谁。


古时候孟母三迁,为了给孟子一个好的学习环境,不惜牺牲自己。这个说明和谁在一起真的很重要。


如果你想变得聪明,那么你必须和聪明人在一起,你才会更聪明;


如果你想成为成功的人,那么你应该和成功的人在一起,你也会离成功更近。


和什么样的人在一起,决定着你将来过什么样的生活;


和勤奋的人呆在一起,你就不会懒惰;


和积极的人呆在一起,你就不会沮丧;


和智慧的人呆在一起,你也不会蠢到哪里去;


和绝世高人呆在一起,你可能登上人生的顶峰。


人生最不幸的事也许就是:你身边没有有智慧、有远见的朋友,使你终日碌碌无为、平庸度日而不自知。


如果你想变得聪明,那么你必须结交聪明的人,你会更聪明;如果你想要成功,那么你应该和成功的人在一起,你成功的机会就会比别人多。


阅读好书,结交高人,是人生中两个重要的事。


和什么样的人在一起,就会走什么样的路。


和爱打麻将的人在一起,只会天天沉迷牌桌;


和酒鬼在一起,将终日沉迷于酒肉之中;


和靠谱的人在一起,就将会耳濡目染逐渐成为一个靠谱的人!


曾国藩曾经说过一生之成败,皆关乎朋友之贤否。诸葛亮也曾经写过要亲君子远小人。


圈子代表了机会


能力大小决定价值,圈子决定人生


圈子有很多种,但是有一些是有用的圈子,有一些圈子却是没用的圈子。


你和不同的朋友在一起形成了很多不同的圈子。而有些圈子对你的人生将产生巨大的影响。一个人的真心朋友越多,有难时愿意帮助你的朋友越多,就证明你的价值越高,这些圈子将对你事业起着辅助作用。


一般人的圈子,聊的是今天赚了多少钱,今晚吃什么菜,没有想过未来;


商人的圈子,聊的是项目,想的是下一年要赚多少钱;


投资人的圈子,聊的是机会,想的是未来几年要赚取多少财富,而不是眼前的一两年;


在智者的圈子里,聊的是付出,不谈论公平,一切都将是那么自然而祥和。


生活中,和谁在一起的人真的很重要,甚至可以改变你的人生,决定你的未来。

 

文章来自网络,版权归作者所有,如有侵权请联系删除


感谢冠卓咨询老师对项目组的全程辅导,通过做项目我们学会了如何用系统科学的方法分析研究问题;开阔了我们的视野并让我们的管理人员明白了团队协作的重要性。


——北京某电器公司


热点新闻
点击次数: 6
6s目视化管理是指通过整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全这六个方面对现场进行高效的管理。它作为一种以现场管理和效率提升为目标的管理模式,越来越受到热电厂的重视。那么,热电厂6s管理目视化管理有什么作用?1、提高工作效率通过明确化工作流程和标准,员工在进行日常操作时能够迅速找到所需工具和材料,减少时间浪费。例如,在设备维护和故障排查中,通过标识清晰的工具和设备位置,能使技术人员更快地开展工作,从而提...
2024 - 11 - 19
点击次数: 6
在当今竞争激烈的市场环境中,很多企业都在寻求提高效率、降低成本、提升质量的管理方法。而精益化管理是一种旨在提高企业效率、降低浪费并增强客户价值的管理理念,源于日本丰田汽车的生产方式。那么,精益化管理具体怎么实施?在了解精益化管理具体怎么实施之前,要明确什么是精益化管理。精益化管理是一种以客户需求为拉动、消灭浪费和不断改善为核心。这可以让企业以少投入获取成本和运作效益的全新生产管理模式。其实施方法如...
2024 - 11 - 14
点击次数: 8
在现代企业管理中,目视化和6s管理是两种重要的管理方法,对提高工作效率、保证质量、提升安全水平以及塑造良好的企业形象都具有重要意义。而事实上,目视化和6s管理相辅相成,实施得当就能产生更好的管理效果。目视化管理是通过直观的视觉信号,让信息能够快速、准确地被传递和理解。可利用各种视觉感知信息,将管理的要求和标准清晰地展示出来。通过目视化管理,员工能够一目了然地了解工作的进展、存在的问题以及需要采取的...
2024 - 11 - 12
扫描进入小程序
分享到:
Copyright ©1999 - 2022 北京冠卓咨询有限公司
犀牛云提供云计算服务 京公网安备 11011402013827号
客服热线:400-168-0525
联系人:王老师
邮箱:cynthia.wang@gzconsult.com
地址:北京市昌平区东小口镇中东路400号院1号楼14层2单元1712
X
1

QQ设置

在线咨询

---------------------

3

SKYPE 设置

4

阿里旺旺设置

5

电话号码管理

  • 400-168-0525
6

二维码管理

展开