实战绩效:
推动企业建立标准作业,有效的改善作业质量,提升企业的现场管理水平; 推动企业完善3定5S红牌作战体系,并提供相关技能与意识培训 通过单元生产(Cell)模式导入、制程合并、工装夹具优化、物料配送机制完善等方式,实现效率提升23%,生产面积减少15% 推动制造部成立13支精益改善团队,通过价值分析、生产线平衡、工装导入、作业分析等方式,实现效率提升22%,同时员工的改善意识与技能得到大幅提高 完善企业设备稼动率(OEE)管理体系,通过TPM培训、员工遵守与改善意识提升、持续的改善推动,使企业设备稼动率显著提升 为企业搭建完整的时间管理、全员改善、精益改善体系,提升企业基础管理水平,同时员工改善积极性显著提高 为企业提供工作定额、八大浪费、七大手法等知识培训,并辅导梳理与制定下期精益改善计划 |